Deine Aufgaben:

• Strategische Kooperationen: Du konzipierst und steuerst strategische Partner­schaften mit Apotheken­kooperationen und Key-Accounts.
• Digital- und E-Commerce-Excellence: Du verant­wortest die Sicht­barkeit und Aktivierung unserer Produkte in Online- und Versand­apotheken (E-Retail).
• Kampagnenmanagement: Du planst und imple­mentierst Trade-Marketing-Kampagnen, die online und offline nahtlos ineinander­greifen.
• Marktaktivierung: Du ent­wickelst neue Konzepte, um den Sell-out am POS sowie digital zu steigern.
• Schnittstellenmanagement: Du arbeitest eng mit dem Außen­dienst, dem Brand-Management und externen Agenturen zusammen, um eine konsistente Marken­führung sicherzu­stellen.
• Monitoring: Du analysierst den Erfolg Deiner Maßnahmen anhand von KPIs und leitest Optimierungs­potenziale ab.

Was Du mitbringst:

• Erfahrung: Du verfügst über mehr­jährige Berufs­erfahrung im Trade-Marketing, Key-Account-Management oder in der Market Activation, idealer­weise im Pharma- oder FMCG-Umfeld.
• Netzwerk: Du kennst die Strukturen von Apotheken­kooperationen und hast fundierte Erfahrung im Bereich Versand­apotheken / E-Commerce.
• Hands-on-Mentalität: Du liebst es, Konzepte nicht nur zu schreiben, sondern auch operativ umzu­setzen.
• Kommunikationsstärke: Du bist ein Verhandlungs­talent und kannst Stake­holder auf allen Ebenen begeistern.
• Sprachkenntnisse: Du bringst verhandlungs­sichere Deutsch- und sehr gute Englisch­kenntnisse mit.

Was wir dafür bieten:

• Individuelle Einarbeitung in ein abwechslungs­reiches Aufgaben­gebiet
• Zukunft gestalten: spannende Schulungs- und Weiter­bildungs­möglich­keiten
• Ein leistungsgerechtes Gehalt und attrak­tive Sonder­zahlungen nach dem Chemie-Tarif­vertrag sowie eine betrieb­liche Alters­versorgung
• Vielfältige Mitarbeiterangebote, wie die Möglich­keit zur Nutzung eines JobRads, weitere Benefits, wie z. B. Zuschuss zum Job­ticket, EGYM Wellpass etc., sowie ein abwechslungs­reiches Angebot in unserer Kantine
• Flexibilität mit unserem Gleitzeit­modell sowie unserer Home­office-Regelung
• Langfristigen und sicheren Arbeits­platz in angenehmer, kollegialer Atmo­sphäre in einem expandierenden, zukunfts­orientierten und gesunden mittel­ständischen Unter­nehmen